Делопроизводство

Делопроизводство

Страница 1 из 212

Организация работы службы документационного обеспечения управления по контролю за исполнением документов.

vid|Курсовая работа||poster|2004||year|20||director|400||casting|Карпычева Е.В.||quality|Москва||translate|Московский Городской Институт Международного Туризма||reviews|Введение
1. Регистрация документов
2. Организация контроля исполнения документов
2.1. Задачи службы ДОУ по контролю за исполнением документов исполнения
2.2. Сроки исполнения документов
2.3. Особенности организации процесса контроля исполнения документов
Заключение
Литература||vvedenie|Организация работы с документами является важной частью процессов управления и принятия управленческих решений, существенно влияющей на оперативность и качество управления.
Делопроизводство — отрасль управленческой деятельности в организациях различного вида, связанная с работой над документами. Движение документов в организации с момента их создания или получения до завершения исполнения или отправки называется документооборотом. Делопроизводство, также как и документооборот (во всех его трактовках) являются компонентами более общего понятия "документационное обеспечение управления", которое охватывает все стадии жизненного цикла документа. Такое определение наиболее полно очерчивает весь комплекс работ с документами в организации; их фиксацию, оформление, организацию работ с документами, контроль за их исполнением, использование и хранение.
Определение понятия документационного обеспечения управления закреплено в Типовой инструкции по делопроизводству в министерствах и ведомствах Российской Федерации. Под документационным обеспечением управления (ДОУ) понимается создание документированной информационной базы на различных носителях для использования управленческим аппаратом в процессе реализации его функций.
Порядок ведения делопроизводства определяется инструкцией, которая включает в себя правила составления и оформления документов организации, технологию работы с документами, образцы наиболее часто употребляемых в организации документов.
Каждый из документопотоков имеет свою особенность в составе, количестве, обработке и движении. Количество документов всех потоков за год составит объем документооборота учреждения. Величина документооборота нужна для расчета необходимой численности делопроизводственного персонала, расчета эффективности применения средств механизации и автоматизации делопроизводств. В целом она показывает загруженность всего управленческого аппарата, т. к. всем его работникам приходится иметь дело с документами. В технологической цепочке обработки и движения документов можно выделить этапы:
— прием первичная обработка документов;
— предварительное рассмотрение и распределение документов;
— регистрация;
— контроль за исполнением;
— информационно-справочная работа;
— исполнение документов и отправка.
Цель данной работы – проанализировать организацию работы службы документационного обеспечения управления по контролю за исполнением документов.

Становление НОУТ (научная организация управленческого труда) и её влияние на делопроизводство в 1920-1930 г.

vid|Курсовая работа||poster|2005||year|35||director|600||casting|Компанцева Мария Васильевна||reviews|Введение
1. Становление научной организации управленческого труда в СССР
1.1. Становление научной организации управленческого труда
1.2. Особенности внедрения НОУТ в СССР в 20-е гг.
1.3. Теоретические взгляды советских специалистов по НОТ
2. Организация делопроизводства в СССР в 20-30-е гг. и влияние на него НОУТ
2.1. Особенности организации делопроизводства
2.2. Становление делопроизводства и документоведения как научной дисциплины
Заключение
Литература||vvedenie|В процессе развития рыночных реформ России особо актуальным остается вопрос организации управленческого труда. В условиях возросшей конкуренции предприятию необходимо изыскивать направления по повышению конкурентоспособности. Одним из направлений является грамотно организованный процесс труда руководителя, который в свою очередь влияет на производительность предприятия в целом.
Работники управленческого труда играют особую роль в деятельности любого предприятия или организации. Непосредственно не создавая материальных благ или услуг, они воздействуют на все стороны их производства — организационную, техническую, экономическую, социальную, принимая те или иные управленческие решения, от степени прогрессивности которых зависит эффективность работы предприятия.
Рациональная организация управленческого труда существенно влияет на обоснованное распределение обязанностей внутри управленческого аппарата, методы и сроки внедрения различных технических и организационных нововведений, технологию выполнения управленческих работ, обеспечивая устойчивое положение предприятий.
Рассматривая современную систему научной организации управленческого труда, нельзя не обратить внимание на исторические традиции становления системы НОУТ. Весьма показательным в этом отношении является период 20-х гг., когда во времена НЭПа применение элементов рыночных отношений, научной организации труда обеспечило быстрое восстановление разрушенного войной и революцией народного хозяйства.
Цель работы – проанализировать особенности внедрения НОУТ в СССР в 20-е гг. и влияние НОУТ и ее влияние на делопроизводство.
В связи с целью работы определен ряд задач:
— изучить сущность и особенности развития НОУТ в 20-е гг.;
— проследить процесс внедрения НОУТ в СССР в 20-е гг.;
— проанализировать особенности делопроизводства в СССР 20-х гг.;
— проследить влияние НОУТ на развитие делопроизводства в СССР 20-30-х гг.
Предмет исследования – система НОУТ и ее внедрение в СССР в 20-е гг.
Объект исследования – особенности и степень влияния НОУТ на делопроизводство СССР 20-30-х гг.
Теоретической и методологической основой исследования послужили специальная зарубежная и отечественная литература по рассматриваемой тематике, аналитические статьи отраслевых журналов, а также базы данных «Интернет».

Коммерческие банки Приморского края.

vid|Реферат||poster|2008||year|21||director|200||quality|Владивосток||translate|ДВГТУ||sub|Предмет: Документационное обеспечение управления||reviews|Введение
1. «Большой Камень Банк», его история и дальнейшее переименование в ОАО «Саммит Банк»
2. Примтеркомбанк
3. КБ "Востокбизнесбанк"
4. ОАО "Дальневосточный Банк". Краткое описание и история развития
5. ОАО «ПримСоцБанк». Описание основной деятельности
6. Акционерный коммерческий Банк «Приморье»
Заключение
Список использованной литературы||vvedenie|Работа индивидуальна, данные взяты из научных журналов, из банковских прайсов и информациии для клиентуры. Данные актуальны.

Трудовые книжки. Их выдача и учет.

vid|Контрольная работа||poster|2008||year|22||director|200||quality|Владивосток||translate|ГМУ||sub|Предмет: Документационное обеспечение управления||reviews|Введение
I. Ведение трудовых книжек; вкладыш в трудовую книжку, дубликат трудовой книжки. Выдача трудовой книжки при увольнении. Учёт трудовых книжек
II. Документы, оформляющие порядок рассмотрения споров между юридическими лицами. Правила оформления претензионных писем. Ответы на претензии
III. Задание на примере ЗАО «Ресурсы»
Список использованной литературы

Документирование процесса бракосочетания в Российской Федерации

vid|Курсовые работы||poster|2012||year|25||director|900||sub|Предмет: Документоведение||reviews|Введение……………………………………………………………………………3
Глава 1. Законодательное регулирование вступления в брак…………….……7
1.1.Федеральные акты о брачных отношениях………………………………….7
1.2. История брачных отношений в России……………………………..…..…10
Глава 2. Документационное оформление вступления в брак…………………14
2.1. Понятие и условия вступления в брак………………………………………14
2.2. Документы для заключения брака……………………………………..…..16
Заключение………………………………………………………………….……21
Список использованных источников и литературы……………………..…….24

Страница 1 из 212

ОЦЕНИТЬ РАБОТУ

Вид работы *:
Тема *:
Объем в страницах *:
Ваше имя *:
Ваш e-mail *:
Дисциплина:
План:
Введите символы captcha


ГОТОВЫЕ РАБОТЫ

Регистрация
Напомнить пароль

КЛИЕНТЫ О НАС

Юлия Чугунова
Спасибо большое за курсовую работу!! Быстро, качественно и хорошо сделанно!

Ильхам
Хочу выразить огромную благодарность за написание дипломной работы!!!! Защитился на хорошо!!!!! Спасибо!!!! )) Впредь буду советовать Вас всем знакомым!! Отзывчивость и скорость написания работ вот девиз вашей проделанной работы!!!!

КОНТАКТЫ

Тел.: +7 (917) 223-11-04
ICQ: 436-607-097
mreferat@mail.ru