на тему: Значение, сущность и функции решений..

Если Вас не устраивает на тему: Значение, сущность и функции решений., предлагаем Вам написать её по Вашим требованиям.

ID работы: 1108
Вид работы:
Год защиты:
Объем в страницах:
Цена: Руб.
Предмет: Управленческие решения
Ф.И.О. преподавателя:
Город:
ВУЗ:

vid|Курсовая работа||poster|2006||year|26||director|400||casting|Катаева В.И.||quality|РГСУ||reviews|Введение
1. Значение, сущность и функции решений
1.1 Роль решения в деятельности менеджера
1.2 Сущность и функции управленческого решения
2. Принятие управленческих решений на ОАО «МЗТА»
2.1 Оценка организации службы маркетинга на ОАО «МЗТА»
2.2 Совершенствование организационной структуры и функционирования отделов маркетинговой службы
Заключение
Список использованной литературы||vvedenie|Актуальность темы заключается в том, что существование любой организации невозможно без постоянного ежедневного принятия и реализации тех или иных решений на различных уровнях управления. Управленческие решения при этом направлены на достижение наиболее оптимального результата деятельности организационно-производственной системы.
Управленческое решение как категория управления выражает сущ¬ность процесса воздействия на персонал средствами и методами, адекват¬ными возможностям организации и обеспечивающими наилучшие целе¬вые результаты деятельности.
Данная категория отражает динамику управления, исследование кото¬рой связано с рассмотрением содержания самого воздействия, а также формирования и осуществления процесса управления. Ключевой категорией процесса управления выступает функция или вид управленческой деятельно¬сти, отражающей совокупность управленческих отношений по формирова¬нию воздействия на персонал. Поэтому функция выступает как объективно необходимая область процесса управления, имеющего целевую, временную, пространственную определенность и конечную результативность.
Концепция управления как процесса выполнения взаимосвязанных функций, обладающих набором специфических средств и методов воз¬действия, расширялась и углублялась в результате использования методо¬логии системного и ситуационного подхода, социологических исследова¬ний. Процессный подход в менеджменте рассматривается как объективная методологическая закономерность управления.
Управленческое решение рассматривается как вид управленческой деятельности, посредством которой обеспечивается активизация совме¬стной деятельности людей, ее целенаправленность и результативность.
Цель курсовой работы – определить значение, сущность и функции решений.
Исходя из цели, формируются задачи курсовой работы:
1. рассмотреть значение, сущность и функции решений;
2. рассмотреть процесс принятия управленческих решений на ОАО «МЗТА».
Объект исследования – управленческие решения на ОАО «МЗТА».
Методологической основой для написания курсовой работы послужили сборники научных трудов, периодическая литература, документация ОАО «Московский завод тепловой автоматики».

Комментарии закрыты.

ОЦЕНИТЬ РАБОТУ

Вид работы *:
Тема *:
Объем в страницах *:
Ваше имя *:
Ваш e-mail *:
Дисциплина:
План:
Введите символы captcha


ГОТОВЫЕ РАБОТЫ

Регистрация
Напомнить пароль

КЛИЕНТЫ О НАС

Юлия Чугунова
Спасибо большое за курсовую работу!! Быстро, качественно и хорошо сделанно!

Ильхам
Хочу выразить огромную благодарность за написание дипломной работы!!!! Защитился на хорошо!!!!! Спасибо!!!! )) Впредь буду советовать Вас всем знакомым!! Отзывчивость и скорость написания работ вот девиз вашей проделанной работы!!!!

КОНТАКТЫ

Тел.: +7 (917) 223-11-04
ICQ: 436-607-097
mreferat@mail.ru